Quelles spécialités pour quels métiers ? 

Les candidats choisissent leur spécialité, selon leur profil :

Spécialité bâtiment  

L’agent peut se voir confier la maintenance des bâtiments, la conduite de travaux, la coordination de différents corps d’état et le suivi de budgets alloués à des projets.

Il occupe des postes tels que contrôleur de travaux, régisseur de bâtiment, responsable maintenance, gestionnaire technique…

Spécialité logistique 

L'agent assure le suivi administratif des moyens opérationnels et techniques au travers des inventaires et organise les commandes ou exportations des matériels. Il établit les plans d'approvisionnement et peut superviser l'activité des magasiniers. Il est, par exemple, responsable logistique et approvisionnement, gestionnaire logistique des moyens opérationnels…

Spécialité automobile

L’agent exerce ses missions au sein de garages ou parcs automobiles dans lesquels sont entretenus et rénovés les moyens mobiles des équipes opérationnelles. Il peut aussi être en charge de l’aménagement matériel et technologique des véhicules destinés à la surveillance ou toute autre intervention.

Il occupe le poste de chef de parc automobile.

Spécialité armement

L'agent est en charge l’entretien et le réglage des armes, leur rénovation ou leur reconditionnement. Il doit pouvoir répondre aux besoins spécifiques des forces de sécurité. Il peut également être amené à encadrer les agents dans la réalisation du travail technique de l’atelier d’armement.

Il occupe les postes de chef d’armurerie, armurier, contrôleur d’armement…

Quel environnement de travail ?

Ces métiers, relevant du corps des contrôleurs des services techniques, peuvent être exercés dans des environnements de travail extrêmement variés : en administration centrale, en préfecture, en service de police et de gendarmerie, dans les services d’une juridiction administrative… les possibilités sont variées !

Depuis cette année, les candidats peuvent choisir, dès leur inscription une affectation locale ou une affectation dans la zone de défense et de sécurité Nord.

Pourquoi choisir le service public ? 

Choisir le service public, c’est choisir le plus grand employeur de France. C’est aussi choisir de mettre ses compétences au service de tous et de servir l'intérêt général en apportant son support à la sécurité de l’État.  

La fonction publique offre également la possibilité de changer d’emploi grâce au droit à la mobilité et l’opportunité d’évoluer hiérarchiquement par la voie des concours internes ou des examens professionnels.  

Quelles sont les conditions à remplir pour les candidats extérieurs au ministère ? 

Sans limite d’âge, les candidats extérieurs au ministère doivent :

• Être titulaires du bac au minimum
• Être français ou ressortissants de l’Union européenne 

Comment candidater ? 

Le recrutement s’organise en deux étapes :

• Pour tous les candidats, le concours consiste en une épreuve écrite dans la spécialité choisie comportant des questions techniques et la résolution d’un cas pratique à partir d'un dossier.
  Cette épreuve permet d’évaluer les connaissances du candidat, sa capacité à les ordonner pour proposer des solutions techniques pertinentes et à les argumenter.
• Les candidats déclarés admissibles passent ensuite une épreuve orale devant un jury.
  Cette seconde épreuve permet d’évaluer la capacité à répondre aux exigences techniques requises dans la spécialité choisie, les qualités de réflexion, l’aptitude au management et la motivation.

Date limite des inscriptions : 8 mars 2019. Rendez-vous sur la page recrutement du ministère  !